本公司已經(jīng)為上千家客戶提供了各種工程建設(shè)服務(wù)，注重售前、售中、售后一條龍服務(wù)，做到長期跟蹤隨時(shí)解決。公司引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)管理理念、施工工藝，在項(xiàng)目實(shí)施過程中強(qiáng)調(diào)規(guī)范和嚴(yán)謹(jǐn)，自合同簽訂、設(shè)備采購、測試工程實(shí)施、工程驗(yàn)收至工程維護(hù)進(jìn)行全程監(jiān)理。公司充分發(fā)揮以往優(yōu)勢，不斷優(yōu)化內(nèi)部管理體系，以全面的技術(shù)立根本，以優(yōu)異的質(zhì)量求發(fā)展，以卓越的服務(wù)創(chuàng)佳績。未來,顯峰將繼續(xù)凝聚創(chuàng)新力量，譜寫更加輝煌的新篇章。為了你和公司共同的美好明天，歡迎有意加盟的有識(shí)之士，請將你的簡歷發(fā)送到我們的郵箱： [email protected]并請注明應(yīng)聘職位名稱。
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銷售主管
招聘類別：社會(huì)招聘
發(fā)布時(shí)間：2023-07-18
工作地點(diǎn)：浙江
工作性質(zhì)：全職
招聘人數(shù)：若干名
學(xué)歷：本科以上學(xué)歷
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工作地點(diǎn)： 浙江發(fā)送簡歷
專業(yè)能力
. 作為一個(gè)主管,你必須掌握一定的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力,隨著你的管理職位的不斷提升,專 業(yè)能力的重要性將逐漸減少.作為基層的主管,個(gè)人的專業(yè)能力將非常的重要,你要達(dá)到的程度是,能直接指導(dǎo)你的下屬的實(shí)務(wù)工作,能夠代理你下屬的實(shí)務(wù)工作.
專業(yè)能力的來源無 非是兩個(gè)方面:
一是從書本中來,二是從實(shí)際工作中來.而實(shí)際工作中你需要向你的主管, 你的同事,你的下屬去學(xué)習(xí). "不恥下問"是每一個(gè)主管所應(yīng)具備的態(tài)度.
管理能力
. 管理能力對于一個(gè)主管而言,與專業(yè)能力是相對應(yīng)的,當(dāng)你的職位需要的專業(yè)越多,相對而 言,需要你的管理能力就越少.反之,當(dāng)你的職位越高,管理能力要求就越高.管理能力是一項(xiàng)綜合能力,需要你的指揮能力,需要你的決斷能力,需要你的溝通協(xié)調(diào)能力,也需要你 的專業(yè)能力,需要你的工作分配能力,等等.管理能力來自書本,但更多的來自實(shí)踐,因此 要提高你的管理能力,需要不斷的反思你的日常工作,用你的腦袋時(shí)常去回顧你的工作,總 結(jié)你的工作.
溝通能力
. 所謂溝通,是指疏通彼此的意見.這種溝通包括兩個(gè)方面,跨部門間的溝通,本部門內(nèi)的溝 通(包括你的下屬你的同事和你的上級) .公司是一個(gè)整體,你所領(lǐng)導(dǎo)的部門是整體中的一 分子,必然會(huì)與其他部門發(fā)生聯(lián)系,溝通也就必不可少.溝通的目的不是誰輸誰贏的問題,而 是為了解決問題,解決問題的出發(fā)點(diǎn)是公司利益,部門利益服從公司利益.部門內(nèi)的溝通也 很重要,下屬工作中的問題,下屬的思想動(dòng)態(tài),甚至下屬生活上的問題,作為主管你需要了 解和掌握,去指導(dǎo),去協(xié)助,去關(guān)心.反之,對于你的主管,你也要主動(dòng)去報(bào)告,報(bào)告也是 一種溝通.
